这种事别听站点忽悠,腰椎间盘突出如果是因为长期搬货、加班劳累导致的,绝对算工伤。法律规定“因工作原因受到事故伤害”或者“工作原因加重自身疾病”都算工伤,物流行业搬运工高发这个病。你做了手术,医疗期就是停工留薪期,最长12个月,需要医院开诊断证明,向社保局申请劳动能力鉴定才能评伤残等级。
单位不提供考勤、工资记录?别怕,律师可以申请法院调查令,直接去社保局、银行调取你的工资流水和加班记录,甚至物流平台的打卡数据都能拿到。一次性伤残补助金是按你受伤前12个月的平均工资算,包括加班费和奖金,如果单位不认,按当地社平工资60%兜底。建议你马上去人社局申请工伤认定,拖久了过期就麻烦了。
