2022年9月16日,中国化学制药工业协会召开医药健康行业ESG论坛暨《医药健康行业ESG管理规范》线上启动会,正式宣布《医药健康行业ESG管理规范》制定工作启动。大成高级合伙人、中化国际董事会可持续发展委员会委员徐永前律师线上参加会议,并以《合规治理与ESG》为题发言。
本次会议聚焦医药健康行业ESG建设、合规治理与可持续发展等议题。徐永前律师在发言中指出,随着ESG日益成为国际竞争与合作的重要维度,国内企业推进ESG工作的紧迫性和必要性持续上升。医药健康行业ESG管理标准的建立,有望为碳中和目标推进提供支撑,并服务中国医药企业沿“一带一路”实现高质量全球化发展。他强调,ESG框架下的合规尤为关键,合规是医药企业实现可持续发展的基础,也是把握发展机遇的重要前提。
发言中,徐永前律师结合国际标准ISO 37301《合规管理体系 要求及使用指南》和《中央企业合规管理办法》中关于首席合规官的规定,介绍了合规治理三原则,即直接接触原则、独立性原则和权限适当原则,并阐述了首席合规官如何从治理层面统领法务、内控、风控等管理基础工具,以及质量管理体系、生命健康管理体系、环境管理体系等一体化融合的必要性。他还就合规管理体系建设相较于其他风险管理基础工具如何创造价值进行了分享。
《医药健康行业ESG管理规范》由中国化学制药工业协会牵头,中国中药协会、中国医疗器械行业协会、中国医药商业协会、中国生化制药工业协会、中国疫苗行业协会、中国非处方药物协会、中国医疗设备工程协会、信用医药卫生网参与,医药与医疗器械研发生产流通领域相关企业以及中信证券、大成律师事务所、普华永道、中联资产评估集团、秩鼎技术、上海合规管理咨询等单位共同制定。该规范出台后,将有助于填补我国医药健康行业环境、社会和公司治理信息披露和评估标准的空白,对行业和社会具有重要意义。
大成律师事务所作为共同制定单位之一,通过本次会议进一步认识到,医药健康行业的ESG建设需要以合规治理为基石,将环境、社会、治理要求与公司治理、风险管理、内控体系及质量管理、生命健康管理、环境管理等体系进行系统衔接。ESG正在成为观察企业非财务表现的重要维度,覆盖股东、员工、监管机构、客户、供应商、社会公众和投资者等多方利益相关者,反映企业长期价值创造和风险应对能力。良好的ESG管理水平,有助于企业形成更加稳健的内部决策机制,提高国际竞争力和话语权,并为拓展海外业务、获取更多发展机会提供支撑。
结合会议释放的行业信号和大成参与规范制定的工作安排,后续大成将在规范制定过程中,围绕合规治理与ESG管理规范的衔接、合规治理三原则的适用、首席合规官治理机制、管理体系一体化融合等议题,持续提供专业视角和实务参考。同时,大成将把会议中形成的行业共识作为专业服务能力建设的重要关注方向,在医药健康行业ESG合规、公司治理、风险管理与信息披露等相关领域深化研究,帮助客户更好理解ESG管理与合规治理要求,提升可持续发展能力。
对医药健康企业而言,ESG管理规范建设意味着未来在信息披露、评估和治理层面将拥有更清晰的行业参照。企业需要更加重视合规治理架构与ESG要求的衔接,将相关要求融入战略、运营和风险管理。大成将以此为契机,在专业服务中持续关注合规治理与ESG管理的结合,协助客户提升治理透明度、风险识别与管理能力,为稳健经营和国际化发展夯实合规基础。
面向未来,大成律师事务所将继续秉持合规创造价值的理念,紧跟医药健康行业ESG管理规范建设进程,与行业协会、企业及相关机构共同推动行业ESG管理水平提升,助力中国医药健康企业在可持续发展道路上行稳致远,为行业高质量发展和“一带一路”全球化发展贡献专业力量。
